Key Account Sales Manager F/H

Dayuse.com is hiring!

Job Description

Rattaché(e) au Head of Sales, Dayuse.com est à la recherche d’un profil dynamique et motivé, chargé de la croissance et de l’acquisition de nouveaux partenaires hôteliers haut de gamme (3, 4 et 5 étoiles) pour développer nos marchés.

Principales missions :

  • Négocier et établir de solides relations avec les partenaires Key Accounts (groupes hôteliers et management companies) afin de mettre en place des offres attractives en particulier sur nos marchés principaux (US, UK, FR, APAC)

  • Développer la relation commerciale avec nos partenaires actuels (Hilton, Marriott, Hyatt, Radisson, ... ), dynamiser le réseau, organiser des sollicitations pour attirer de nouveaux hôtels, identifier les hôtels du réseau correspondant aux critères de sélection de Dayuse, partager des reportings réguliers dans le but d’affilier de nouveaux établissements, renouveler et faire évoluer les contrats…

  • Gérer la relation avec le groupe ACCOR en connectivité (organiser des sollicitations, optimiser le fonctionnement quotidien avec le groupe, ..)

  • Négocier et signer des contrats cadre avec de nouveaux partenaires et prospecter de nouveaux groupes hôteliers locaux ou internationaux (management companies, groupes hoteliers… )

  • Accompagner ces nouveaux partenaires jusqu’à la mise en ligne sur Dayuse.com

  • Effectuer des reportings hebdomadaires entre les équipes et la direction

  • Maintenir et enrichir une base de données d’hôtels sur notre CRM (Hubspot)

  • Manager et accompagner un KAM Junior

Preferred Experience

• Issu(e) d’une formation d’études supérieures avec une spécialisation idéalement en commerce international et/ou hôtelière

• Minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire, rompu aux différentes techniques de négociation pour faire rentrer des contrats cadres et force de proposition pour améliorer constamment les process et gagner en performance

• Avoir déjà travaillé dans  un environnement international

• Avoir avec une expérience significative en négociation avec des grands comptes dans l’hôtellerie, ou chez un OTA

• Etre en capacité d'adapter ses horaires ponctuellement ou régulièrement pour adresser le marché US

• Bonne présentation écrite et orale

• Anglais bilingue indispensable afin d’échanger avec l’ensemble des prospects et notre équipe internationale

• Etre profil commercial chasseur ou éleveur

• Excellent(e) communicant, compétences de négociation et diplomatiques (vous savez influencer les bonnes personnes au bon niveau)

• Compétences analytiques et maîtrise d'un CRM sont indispensables

• Prêt(e) à rejoindre une aventure au sein d’une structure jeune, dynamique et multiculturelle

Pour conclure, les qualités requises sont la énergique, proactif, structuré, passionné, adaptable

Recruitment Process

1 call RH

1 entretien avec le Head of sales et la Chief Revenue Officer

1 entretien avec la DRH

1 entretien avec le CEO

Conformément au respect de la réglementation RGPD en vigueur, DAYUSE s’engage à ne récolter que les informations utiles à son recrutement et les conserver pendant une durée réglementaire.

En postulant à cette annonce, le candidat admet donner son consentement pour la transmission de ses informations.

Au service de la diversité, Dayuse étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Additional Information

  • Contract Type: Full-Time
  • Location: Paris
  • Experience: > 5 years
  • Possible partial remote